Key speaker na HRcamp 2017. Sztuczna inteligencja i robotyzacja a rynek pracy

Czy roboty zabiorą nam pracę, czy może stworzą nowe miejsca pracy? Sztuczna inteligencja i robotyzacja a rynek pracy – co nas czeka i jak się przygotować na zmianę.

Czy Gwarantowany Dochód Podstawowy będzie koniecznością?

Automatyzacja pracy, robotyzacja i wprowadzenie sztucznej inteligencji zmniejszą zapotrzebowanie na pracowników. Do 2050 roku ponad 250 mln ludzi straci pracę. Zapewnienie podstawowych dochodów dla obywateli stanie się problemem politycznym.

Czy roboty zaczną grzeszyć?

Każdy z nas podejmuje codziennie szereg decyzji, w których istotne są kwestie etyczne. W dużej części nasze codzienne wybory między dobrem a złem są automatyczne, często przez nas niezauważalne. W świecie Sztucznej Inteligencji kwestia moralności staje się zaś coraz bardziej problematyczna.

Uwielbiam bać się w kinie. Czyli moje ulubione filmy o Sztucznej Inteligencji

Lęki, obawy i obsesje dotyczące przyszłości, które przeżywamy w ostatnich latach, doskonale prezentują się przed kamerą. A najciekawszą bohaterką filmową, jaka ostatnio pojawiła się na wielkim ekranie, jest Sztuczna Inteligencja.

Najnowsze wpisy

IV Forum Nowoczesnej Produkcji – Industry 4.0

Produkcja przemysłowa jest filarem konkurencyjności gospodarek i służy budowaniu trwałego i opartego na stabilnych fundamentach wzrostu. W wyniku globalizacji, liberalizacji handlu, innowacji i ciągle wzrastającej konkurencji, niezbędne jest wypracowanie nowych rozwiązań, jak chociażby Industry 4.0.

W dniach 8-9 listopada 2017 r. w warszawskim Hotelu Sheraton odbyła się 4. edycja Forum Nowoczesnej Produkcji – Industry 4.0 – wydarzenia będącego odpowiedzią na ciągłą potrzebę dostosowywania się do nieustannie zmieniających się rynkowych realiów wśród przedsiębiorstw produkcyjnych. Blok rozpoczynający część dedykowaną Forum Nowoczesnej Produkcyjnych dotyczył planowania i optymalizacji produkcji
CZYTAJ DALEJ

Key speaker na HRcamp 2017. Sztuczna inteligencja i robotyzacja a rynek pracy

Czy roboty zabiorą nam pracę, czy może stworzą nowe miejsca pracy? Sztuczna inteligencja i robotyzacja a rynek pracy – co nas czeka i jak się przygotować na zmianę.

HRcamp jest miejscem do wymiany pomysłów, wiedzy i doświadczeń. Konferencja organizowana jest dla najważniejszych osób odpowiedzialnych za HR i operacje w Polsce i Europie. Byłem key speakerem na konferencji z wystąpieniem: Czy roboty zabiorą nam pracę, czy może stworzą nowe miejsca pracy? Sztuczna inteligencja i
CZYTAJ DALEJ

BigData and Artificial Intelligence: Think Big Congress

Analiza wielkich wolumenów danych u schyłku XX wieku, przeniosła biznes w nowy, innowacyjny wymiar. Nową rewolucję stanowi uczenie maszynowe a także sztuczna inteligencja.

Analiza Wielkich Wolumenów Danych (Big Data) u schyłku XX wieku, przeniosła biznes w nowy, innowacyjny wymiar. Nową rewolucję stanowi uczenie maszynowe a także sztuczna inteligencja. Informacja niezmiennie stanowi podstawowy i kluczowy zasób gwarantujący funkcjonowanie i rozwój przedsiębiorstwa. Wykorzystanie danych poprzez zastosowanie sztucznej inteligencji jest wyzwaniem, ale
CZYTAJ DALEJ

Data commercialization Summit

Wzrost biznesu opartego o dane w erze człowieka rozszerzonego.

Data Commercialization Summit to największe w Polsce spotkanie przedstawicieli działów CRM, marketingu i sprzedaży, skupione na podnoszeniu efektywności działań komercyjnych, dzięki wykorzystaniu innowacyjnych technologii i narzędzi IT, specjalistycznej wiedzy oraz zaawansowanej analizy danych. Wystąpienie Norberta Biedrzyckiego miało miejsce w panelu „Wzrost biznesu opartego o dane w erze człowieka rozszerzonego” „Data driven thinking” w organizacji –
CZYTAJ DALEJ

Czy Gwarantowany Dochód Podstawowy będzie koniecznością?

Automatyzacja pracy, robotyzacja i wprowadzenie sztucznej inteligencji zmniejszą zapotrzebowanie na pracowników. Do 2050 roku ponad 250 mln ludzi straci pracę. Zapewnienie podstawowych dochodów dla obywateli stanie się problemem politycznym.

Automatyzacja pracy, robotyzacja i wprowadzenie sztucznej inteligencji zmniejszą zapotrzebowanie na pracowników. Do 2050 roku ponad 250 mln ludzi straci pracę. Zapewnienie podstawowych dochodów dla obywateli stanie się problemem politycznym.   Nieuchronne zmiany w modelu pracy i wynagradzania System dystrybucji dochodów znany z XX wieku ulega
CZYTAJ DALEJ

Social Feed

Prasa

Ludzie będą tracić pracę w wyniku cyfrowej rewolucji. A ty?

Szacunkowe analizy mówią, że w wyniku cyfrowej rewolucji ponad 500 mln ludzi straci pracę. Jakie umiejętności będą kluczowe w przyszłości? Jakie grupy ludzi zyskają, a jakie stracą na rewolucji technologicznej?

Mój artykuł w BUSINESS INSIDER z dnia 18 listopada 2017 roku.   Jesteśmy świadkami zmian powodowanych przez coraz szersze zastosowanie technologii w naszym życiu. Wprowadzenie sztucznej inteligencji i samouczących się maszyn zmienia sposób, w jaki podejmowane są decyzje oraz prowadzona jest komunikacja. Proces jest nieodwracalny
CZYTAJ DALEJ

BUSINESS INSIDER: Czy gwarantowany dochód podstawowy zapewni nam szczęśliwą starość?

Do 2050 roku ponad 250 mln ludzi straci pracę. Zapewnienie podstawowych dochodów dla obywateli stanie się problemem politycznym.

Mój artykuł w BUSINESS INSIDER z dnia 22 września 2017 roku.   Nieuchronne zmiany w modelu pracy i wynagradzania System dystrybucji dochodów znany z XX wieku ulega nieodwracalnym zmianom. Globalizacja, migracje ludzi, zmiany technologiczne i przejście na elastyczne rynki pracy przynoszą coraz więcej dochodów pracodawcom,
CZYTAJ DALEJ

HBR: Czy maszyna stanie się kochankiem idealnym?

Nasze życie to nie tylko praca, ale także poszukiwanie bliskości, emocje, komunikacja z innymi. A to wszystko dotyczy między innymi sfery erotyki. Czy maszyna wyposażona w Sztuczną Inteligencję może stać się kochankiem idealnym?

Mój artykuł w HBR z dnia 20 września 2017 roku.   Współczesne dyskusje o robotyzacji dotyczą najczęściej konsekwencji wynikających z obecności maszyn w naszych miejscach pracy. A przecież Sztuczna Inteligencja w formie humanoidalnej oznacza kompleks problemów dużo bardziej rozległych. Bo nasze życie to nie tylko praca…
CZYTAJ DALEJ

Uwielbiam bać się w kinie. Czyli moje ulubione filmy o Sztucznej Inteligencji

Lęki, obawy i obsesje dotyczące przyszłości, które przeżywamy w ostatnich latach, doskonale prezentują się przed kamerą. A najciekawszą bohaterką filmową, jaka ostatnio pojawiła się na wielkim ekranie, jest Sztuczna Inteligencja.

Nowoczesna technologia stała się dla kina niezwykle atrakcyjnym, czasem „czarnym” bohaterem. Co łatwo zauważalne, kosmici zostali zdetronizowani i to nie oni będą nas straszyć z ekranów w ciągu najbliższych lat. Twórcy współczesnego kina przekonują dzisiaj, że nieznany świat, który nam zagraża i może nieść zagładę,
CZYTAJ DALEJ

O mnie

Dlaczego blog?

Internet i nowe technologie zmieniają i będą zmieniać coraz bardziej nasze życie. Od wielu lat codziennie mam styczność z technologiami, czołowymi firmami technologicznymi i ekspertami w tym obszarze. Pracuję z moimi klientami doradzając im, jak zmieniać ich biznes, w jaki sposób wdrażać nowoczesne technologie, aby zaspokajać potrzeby ich oraz ich klientów.

Mam to szczęście, że moja praca jest dla mnie również pasją. Chcę tą pasją dzielić się nie tylko w biurowej sali konferencyjnej, ale również poza nią. Pracując na co dzień na styku biznesu, technologii i IT mam kontakt z mądrymi i ciekawymi ludźmi - często dyskutujemy, spieramy się i wzajemnie inspirujemy. Tym właśnie inspiracjom i biznesowo–technologicznym przemyśleniom poświęcony jest blog. Mam nadzieję, że treści, które tutaj znajdziecie, natchną Was do dalszych przemyśleń i dyskusji, do których serdecznie zapraszam.

Pasje

Obserwuję od lat, jak technologie zmieniają nasze życie. Wierzę, że następna fala rozwoju będzie napędzana przez takie technologie i trendy jak Wirtualna i Rozszerzona Rzeczywistość, Internet Rzeczy, Robotyzacja i Automatyzacja, Sztuczna Inteligencja, Machine Learning oraz Blockchain. To mnie interesuje i na tym chcę się skupiać na moim blogu.

Doświadczenie

Spoglądając wstecz na 20 lat mojej kariery zawodowej miałem zaszczyt pracować z i dla najlepszych:

  • Vice President Digital McKinsey, kieruje McKinsey Digital Lab w CEE. MDL oferuje klientom usługi łączące doradztwo strategiczne i wdrażanie zaawansowanych rozwiązań informatycznych, od kompleksowej transformacji cyfrowej przez szybkie wdrożenia aplikacji biznesowych, rozwiązania i analizy big data, biznesowe zastosowania sztucznej inteligencji po rozwiązania blockchain i IoT.
  • CEO w Atos Polska / Vice President CEE Consulting & System Integration: lider rynkowy dostarczający usługi i produkty IT oraz Digital Transformation dla wszystkich gałęzi gospodarki
  • CEO w ABC Data, czołowy dystrybutor IT we CEE, bezpośrednia obecność poprzez spółki zależne w 11 krajach, eksport do 56 krajów, dwukrotny wzrost biznesu
  • CEO w Sygnity, wtedy druga pod względem wielkości firma IT w Polsce; konsolidacja 6 spółek zależnych, udana restrukturyzacja spółki i obrona przed wrogim przejęciem
  • Partner w McKinsey & Company (Londyn, Monachium, Warszawa): strategiczne doradztwo dla klientom z różnych sektorów z zakresu Strategy, Change Management, Innovation, ICT
  • Dyrektor Działu Usług Doradczych w Oracle: rozwoju biznesu w CEE/CIS w zakresie Oracle Consulting and Business Applications